L'any nou per a SKAL significa transició, junts, més forts i un

Burcin Turkkan SKAL

Burcin Turkkan deixarà la seva presidència de SKAL International el 2022 sabent que el 2023 serà un any de transició per a l'organització.

La presidenta mundial sortint de SKAL, Burcin Turkkan, va lliurar aquest poderós missatge d'Any Nou als seus membres.

Fundat a 1934 SKAL Internacional compta amb més de 13057 membres, que inclouen directius i executius del sector. Es reuneixen a nivell local, nacional, regional i internacional per fer negocis entre amics a través de més de 311 Skål Clubs a 85 països.

Junts som més forts com un El president Burcin Turkkan tema presidencial per a SKAL el 2022.

Burcin turkkan
L'any nou per a SKAL significa transició, junts, més forts i un

Article de Burcin publicat avui a la revista SKAL Turisme Ara diu:

A més del poderós simbolisme del número u, que representa la unitat, els nous inicis i els èxits, la força rector de la ruptura i una de les decisions més importants de la història de Skål International és la reestructuració del nostre Pla de govern, que ha estat el poder de número tres.

Aquest número simbolitza la creativitat, la comunicació, l'optimisme i la curiositat, així com les coses bones sempre vénen en 3:

  • Passat, present i futur
  • Què va ser, què és, què serà

Els 3 objectius en què es va centrar aquest any el nostre equip executiu de 6 membres van ser:

  • Reestructurar el Pla de Govern
  • Millors polítiques financeres fiscals
  • Creixement estratègic de membres

El primer objectiu era de la màxima importància ja que els altres dos objectius estarien vinculats al primer de manera directa i indirecta.

0
Si us plau, deixeu un comentari al respectex

Un comitè de 15 membres liderat per 3 copresidents es va proposar presentar un nou pla que milloraria la representació dels membres de Skål International a nivell mundial, permetent que tots els clubs, països i àmbits siguin escoltats.

Després de moltes hores de discussions, el pla proposat va ser aprovat per dos terços dels nostres membres al Congrés Mundial a Croàcia.

El següent pas és la implementació i la formació ara que la Comissió de Govern ha identificat i dissenyat una nova estructura.

El 2023 és l'any de transició per a Skål International

El nou Comitè de Transició de Governació, amb 15 membres i un pla estratègic de 12 mesos, ajudarà el Consell Executiu Internacional de Skål i els membres de Skål a entendre i després implementar les noves polítiques i procediments.

Sempre he relacionat els nostres 3 objectius amb 6 necessitats humanes:

1. Certesa

La nostra organització és el referent del nostre sector, i l'any 2023 hem de seguir marcant el to del canvi que és una certesa, així com l'adaptabilitat i flexibilitat cap al canvi.

2. Varietat

Tenim una varietat de talents de membres que tindran diverses maneres de superar els obstacles que s'enfronten al canvi. El 2023, hem de continuar animant els nostres membres a invertir el seu temps i experiència en projectes per millorar la rellevància de Skål International.

3. Importància

La visibilitat mediàtica global d'aquest any ha augmentat la rellevància de pertànyer a Skål International alhora que promocionem la nostra marca a nivell mundial... Això s'ha de continuar el 2023.

4. Connexió

Aquest ha estat sempre el nostre benefici més important com a membre, tal com afirma el nostre lema de Fer negocis entre amics. La connexió entre els membres ha de continuar.

Les últimes plataformes tecnològiques que s'han dissenyat específicament per als membres de Skål International ajudaran amb l'evolució constant del canvi i la connexió.

5. creixement

S'han creat diversos clubs nous, s'han afegit nous països i la xifra de socis ha augmentat per primera vegada en molts anys. Hem de continuar el creixement amb nous països i nous clubs el 2023.

6. Contribució

Més de 125 membres han aportat el seu temps, experiència i coneixement en els 8 comitès creats pel Consell Executiu aquest any, fet que ha afegit el creixement, la contribució, la importància i la varietat dels èxits de la nostra organització. La inclusió i la diversitat han de ser les nostres principals prioritats per avançar a tots els nivells.

explica Burcin Turkkan

Com a líder, em vaig marcar 3 objectius personals per aconseguir aquest any:

  • Per crear una visió inspiradora del futur.
  • Motivar i inspirar els membres a participar amb aquesta visió.
  • Per gestionar el lliurament d'aquesta visió.

Estic segur que he assolit aquests tres objectius

Burcin Turkkan, president mundial SKAL International 2022

Juntament amb una comunicació eficaç i una mentalitat de solució, aquests ingredients guanyadors consolidaran la posició de Skål International com a organització líder mundial de viatges i turisme i confirmaran que som l'"Estrella del Nord" del nostre sector.

Els meus estimats Skållegues, ha estat el meu veritable privilegi ser el vostre president el 2022. Vull expressar el meu més gran agraïment a tots vosaltres per aquesta oportunitat única i gràcies a tots pel vostre suport continuat durant la meva presidència.

Gràcies per l'amor, la confiança i la fe en mi que ha estat la meva motivació per esforçar-me per millorar i superar els reptes durant l'any.

M'agradaria desitjar-vos a vosaltres i als vostres un molt feliç any nou. 

Que el 2023 sigui un any ple de felicitat, bona salut i amistat que porti a llarga vida!

Sempre en Amistat i Skål,
Burcin Turkkan

<

Sobre l'autor

Juergen T Steinmetz

Juergen Thomas Steinmetz ha treballat contínuament en la indústria turística i de viatges des que era adolescent a Alemanya (1977).
Va fundar eTurboNews el 1999 com a primer butlletí en línia per a la indústria mundial del turisme de viatges.

Subscriu-te
Notifica't de
convidat
0 Comentaris
Respostes en línia
Veure tots els comentaris
0
M'agradaria pensar, comenteu-ho.x
Comparteix a...